【工傷賠償項目】在工作中發生意外傷害，不僅影響個人健康，也可能帶來經濟負擔。為了保障勞動者的合法權益，國家制定了相關的工傷保險制度，明確了工傷賠償的項目和標準。本文將對常見的工傷賠償項目進行總結，并通過表格形式清晰展示。

一、工傷賠償項目概述

工傷賠償是指勞動者因工負傷或患職業病后，依法獲得的醫療救治、經濟補償及其他相關待遇。根據《工傷保險條例》，工傷賠償主要包括以下幾個方面：

1. 醫療費用：包括治療工傷所需的檢查費、藥品費、手術費等。

2. 住院伙食補助費：用于補助工傷職工在住院期間的生活費用。

3. 交通食宿費：指因工傷治療需要前往異地就醫所發生的交通和住宿費用。

4. 停工留薪期工資：在治療期間，用人單位應支付員工的基本工資。

5. 護理費：針對生活不能自理的工傷職工，由單位或工傷保險基金支付護理費用。

6. 一次性傷殘補助金：根據傷殘等級給予的一次性經濟補償。

7. 一次性工傷醫療補助金：用于支付工傷職工后續醫療費用。

8. 一次性就業補助金：幫助工傷職工重新就業或改善生活條件。

9. 喪葬補助金與供養親屬撫恤金：適用于因工死亡的情況，用于家屬的撫恤和安葬。

二、工傷賠償項目匯總表

三、結語

工傷賠償項目繁多，涉及面廣，但其核心目的是保障勞動者在工作中受到傷害后的基本權益。對于企業和員工而言，了解并遵守相關法律法規，是維護雙方利益的重要前提。建議勞動者在遭遇工傷后及時申請工傷認定，并保留好相關證據，以便順利獲得應有的賠償。

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